Советы по трудоустройству

 СОВЕТЫ ПО ТРУДОУСТРОЙСТВУ.

         Ваша сила – компетентность! Чем больше вы соберете  информации о предстоящей должности, о компании, в которую желаете попасть в качество сотрудника, тем больше возрастают ваши шансы на успех. О каждой компании можно найти информацию в многочисленных источниках: библиотека, магазины, бывшие работники/пенсионеры, общая база данных, Интернет. Узнайте все, что только можно об этой компании, ее продукции, рынках сбыта, конкурентах, прошлом, планах на будущее. Если вы  будете знать о компании больше, чем известно многим вашим «соперникам», то никакой другой кандидат не сможет с вами соперничать.

         Подойдите к потенциальной должности так, словно вы генеральный директор той компании, на работу в которой вы претендуете. Решайте вопросы: «Как я могу усовершенствовать работу своей компании, увеличить объем продаж, повысить прибыль, снизить издержки, ускорить инновационный процесс?» Выявите идеи, предложения, наблюдения, которые могут привести к экономическим улучшениям. Делайте это так, как если  бы вы реально выполняли эти обязанности в компании.

         Старайтесь меньше контактировать с теми людьми, которые не принимают решения  о найме. Истинные наниматели – это те люди, которым вы должны себя продать.

 

                   ВОПРОСЫ НА СОБЕСЕДОВАНИИ.

  1. Чем занимались Вы на последнем месте работы?
  2. Почему Вы ушли с последнего места работы?
  3. Занимали ли Вы этой работой раньше?
  4. На каком оборудовании Вы можете работать?
  5. Почему Вы хотите работать здесь?
  6. На какую зарплату Вы рассчитываете?
  7. По какой причине мы можем предпочесть Вас кому-нибудь другому?
  8. Сколько дней Вы отсутствовали на последнем  месте работы?
  9. Каково состояние Вашего здоровья?
  10.  Каковы Ваши сильные стороны?
  11.  Каковы Ваши слабые стороны?
  12.  Расскажите подробнее о себе?
  13.  Сколько Вам лет?
  14.  Чем Вы занимались, пока не имели работы?
  15.  Когда Вы готовы приступить к работе?
  16.  Есть ли у Вас вопросы?

 

20 ПРИЧИН, ПО КОТОРЫМ НЕ ПОЛУЧАЮТ РАБОТУ:

- жалкий внешний вид

- манеры всезнайки

- неумение изъясняться: слабый голос, плохая дикция, грамматические ошибки

- отсутствие плана карьеры, четких целей и задач

- недостаток искренности и уравновешенности

- отсутствие интереса и энтузиазма

- невозможность участия в делах, помимо обусловленного графика

- чрезмерная концентрация на деньгах: заинтересованность только в более  высокой оплате

- низкая успеваемость во время учебы

- нежелание начать снова: ожидание слишком многого и слишком быстро

- недостаток такта, вежливости

- презрительные отзывы о прежних работодателях

- недостаточное умение ориентироваться в обществе

- выраженное нежелание учиться

- нерешительность

- неудачная семейная жизнь

- малое чувство юмора

- неспособность воспринимать критику

- опоздание на собеседование без уважительной причины.

 

Служба занятости населения оказывает гражданам государственные услуги содействия в поиске подходящей работы, а также в организации трудоустройства на временные и общественные работы.

Государственная служба занятости населения предоставляет следующие государственные услуги:

- содействие гражданам в поиске подходящей работы;

- организация временного трудоустройства:

* несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время;

* безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые.

 Более подробную информацию можно получить в ГУ «Центрзанятости населения г. Киржач» по адресу:

г. Киржач, ул. Морозовская , д. 56

Тел./ факс 2-03-69;  тел. 2-34-51   www. vladzan.ru

Адрес электронной почты:  kirczn@mail.ru

Доска объявлений

ГБПОУ ВО

 «Киржачский машиностроительный колледж»

объявляет

 постоянный набор

на обучение

по программе

дополнительного образования

 «Водитель категории В».

Учащимся и студентам скидки!

Для обучения вождению и сдачи экзаменов

в ГИБДД предоставляются

автомобили, оснащенные аудио  и видеооборудованием

Дополнительная информация по телефонам:

6-15-50; 6-14-93

Лицензия 33 Л 01 № 0000868 от 27 августа 2015 г. выданная департаментом образования администрации Владимирской области.